Ziel
des Projektes ist es, aufbauend auf dem Konzept der Virtuellen
Organisation die Frage der Rolle der Personalabteilung in der
Zukunft zu bestimmen. Dazu soll nicht nur ein theoretischer Rahmen
erarbeitet werden, sondern auch im Rahmen einer Feldstudie die
Implementation einer Virtuellen Personalabteilung in der Praxis
begleitet werden.
Projektbeschreibung :
Basierend
auf diversen Expertengesprächen geht es bei diesem Projekt um
die Auseinandersetzung mit neuen Rollenmustern für die Personalabteilung:
Grundlage ist dabei die Feststellung, daß die Arbeit der Personalabteilung
langfristig nur dann erfolgversprechend sein kann, wenn sie ihr
Aktivitätsfeld weg von der (rechtlichen ) Verwaltungsseite hin
zu einer betriebswirtschaftlichen Managementseite entwickelt.
Mitarbeiter am Projekt Virtuelle Personalabteilung :
Scholz,
Christian, Die virtuelle Personalabteilung, in: Schwuchow,
Karlheinz/Gutmann, Joachim (Hrsg.), Jahrbuch Weiterbildung
1996, Düsseldorf (Verlagsgruppe Handelsblatt) 1996, 132-136.
Stein,
Volker/Barmeyer, Christoph I., Flexible Gestaltung der
Personalarbeit in Frankreich und Deutschland. Konsequenzen für
das internationale Personalmanagement, in: Personalführung 29
(1996), 864-868.
Scholz,
Christian, Die virtuelle Personalabteilung - Ein Jahr später,
in: Personalführung 29 (1996), 1080-1086.
Scholz,
Christian, Die virtuelle Personalabteilung, in: Persorama
(2/1997), 35-39.
Scholz,
Christian, Personalarbeit in virtualisierenden Unternehmen,
in: Klimecki, Rüdiger/Remer, Andreas (Hrsg.), Personal
als Strategie. Mit flexiblen und lernbereiten Human-Ressourcen
Kernkompetenzen aufbauen, Neuwied - Kriftel - Berlin (Luchterhand)
1997, 418-434.
Barmeyer,
Christoph I./Stein, Volker, Deutschland denkt's, Frankreich
tut's? Die virtuelle Personalabteilung im Kulturvergleich, in:
Barmeyer, Christoph I./Bolten, Jürgen (Hrsg.), Interkulturelle
Personalorganisation, Sternenfels - Berlin (Wissenschaft und
Praxis) 1998, 71-105.
Scholz,
Christian, Die Virtuelle Personalabteilung, in: Freimuth,
Joachim/Meyer, Anna (Hrsg.), Fraktal, fuzzy, oder darf
es ein wenig virtueller sein? Personalarbeit an der Schwelle
zum neuen Jahrtausend, München - Mering (Hampp) 1998, 103-113.
Scholz,
Christian, Läßt sich die Personalarbeit virtualisieren?
in: Der Bund (24.06.1998), 149. Jg., Nr. 144, 19.
Scholz,
Christian, Die Virtuelle Personalabteilung als Zukunftsvision?,
in: Scholz, Christian (Hrsg.), Innovative Personalorganisation.
Center-Modelle für Wertschöpfung, Strategie, Intelligenz und
Virtualisierung, Neuwied-Kriftel (Luchterhand) 1999, 233-253.
Scholz,
Christian, Personalmanagement in virtuellen und vernetzten
Unternehmen, in: Schwuchow, Karlheinz/Gutmann, Joachim (Hrsg.),
Jahrbuch Personalentwicklung und Weiterbildung 1999/2000, Neuwied-Kriftel
(Luchterhand) 1999, 93-99.
Kontakt :
Hausanschrift:
Univ.-Prof. Dr. Christian Scholz
Campus A5 4
66123 Saarbrücken
Postanschrift:
Univ.-Prof. Dr. Christian Scholz
Universität des Saarlandes
Postfach 15 11 50
66041 Saarbrücken
Projektziel: